近日，西藏成办组织省级离退休干部服务管理局、成都干休所、双流干休所相关人员前往云南省玉溪市，实地考察玉溪市干休所、老干部活动中心、老年大学，就新形势新任务下干休所转型创新、体制机制改革、规范化建设、离退休老同志服务管理等方面的工作，学习玉溪市的先进做法和成功经验。玉溪市委老干部局相关领导陪同考察交流。

    在玉溪市干休所（离退休干部服务中心），大家实地考察学习了海绵小区建设、医务室、离退休干部服务站、“金晖先锋之家”共享式学习活动阵地；在党员党性体检中心体验党史学习教育“红色套餐”，了解近年来玉溪市委老干部局倾心打造干休所转型发展鲜活“玉溪样本”历程；在玉溪市老干部活动中心，实地参观各活动厅室，与老同志交流活动开展情况，了解近年来活动中心在场地建设、人性化活动设施设备完善和创优服务管理质量方面的好做法；在老年大学，实地参观课堂教学和“智慧校园”建设成果，观看舞蹈班学员排练，了解学校精准服务、规范管理、提档升级探索实践过程。

    从座谈交流中大家了解到，玉溪市老干部局为高质量推动离退休干部工作更好地融入和服务社会主义现代化进程，不断满足离退休干部对美好生活的新期待而实施了初心、同心、暖心、爱心、匠心的“五心行动”；打破传统常规教育，深挖整合红色资源，倾力打造平台，创建了以党性教育充电站、党性体检测量站、主题党日服务站“三站一体”的党员教育服务平台；形成了以聂耳纪念馆、聂耳图书馆、聂耳大剧院、老年大学（党群服务中心）为资源的“三馆一学”党群服务集成体和爱国主义教育基地打卡点特色亮点工程。玉溪老干部局的好经验、好做法让调研组的同志耳目一新，拓展了思路，开扩了视野；玉溪干休所党员干部在转型升级中斗志昂扬的姿态和甘于奉献的精神也让大家心生敬意。双方还围绕发掘老干部红色资源、引导老同志发挥作用、精准服务、文化养老、民族团结进步单位创建等内容进行了深入交流。

    此次调研交流务实深入，取得良好效果，为干休所下一步转型升级提供了新思路，为办事处各涉老单位服务管理工作提质增效提供了新策略，也为办事处扎实做好新时期老干部工作增添了信心和决心。大家一致表示，要继续加强学习交流，共融共通、资源共享、优势互补，为提升老同志幸福感、获得感和安全感不断作出新贡献。